Signifly - Digital Designer (Brand, UI & UX) - Toronto
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Digital Designer (Brand, UI & UX) - Toronto

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    • Toronto, Ontario, Canada
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Description de l'offre d'emploi

Nous recherchons un(e) Digital Designer créatif(ve), inspiré(e) par l'innovation et la pensée créative!

Bonjour!
Souhaitez-vous rejoindre une équipe de créateurs talentueux, d’artisans férus de technologie, de rêveurs, de personnes d’action et de consultants en affaires digitales à travers le monde, et faire partie d'une toute nouvelle équipe à Toronto? Ne cherchez pas plus loin!


Signifly est l'une des agences digitales à la croissance la plus rapide au Canada. Notre équipe jeune et dynamique a remporté plusieurs prix pour son approche innovante des produits digitaux et des expériences utilisateur. Nous avons ouvert notre premier bureau canadien à Montréal début 2019, et avec un nombre croissant de clients ambitieux au Canada et aux États-Unis, nous avons élargi notre présence au Canada en ouvrant un nouveau bureau à Toronto.


En tant que notre nouveau/nouvelle Digital Designer, vous jouerez un rôle clé au sein de notre nouvelle équipe en pleine croissance à Toronto, et vous travaillerez sur des projets digitaux pour des clients allant de start-ups à de grandes entreprises. Chaque projet a un objectif global : libérer leur potentiel digital grâce à des expériences utilisateur exceptionnelles, qu’il s’agisse d’applications, de sites web, de boutiques en ligne et/ou de campagnes digitales!

Ainsi, vous devrez avoir une compréhension approfondie des besoins métiers et des projets, exécutée à travers des ateliers de design-thinking, des recherches utilisateur, des tests et des prototypes. En tant que digital designer, vous aurez également l’occasion de travailler sur des projets d'identité visuelle pour nos clients, donc une expérience dans le domaine du branding est un atout.


Chez Signifly, nous mettons l'accent sur une approche collaborative dans tout ce que nous faisons, qu’il s’agisse d’interactions avec les clients ou de l’organisation de fêtes internes ;). Nous sommes une équipe, en plus de travailler avec d'autres designers, vous collaborerez également avec des stratèges et des développeurs pour comprendre les exigences techniques et les objectifs commerciaux liés au design des produits.


En tant qu'équipe multiculturelle et talentueuse, nous repoussons constamment les limites de notre travail et de nos capacités. Donc, si vous aimez évoluer dans un environnement qui soutient la croissance, encourage l’originalité, et célèbre quelques succès en chemin, nous vous encourageons à postuler ci-dessous!


Pré-requis du poste

Ce que nous attendons de vous

Vous êtes un(e) super-utilisateur(trice) de Figma (que nous utilisons), Sketch ou Adobe XD, et vous maîtrisez parfaitement la suite Adobe. Vous êtes également familier(ère) avec la création de designs et de prototypes digitaux à l'aide d'outils tels que Figma, Marvel, InVision ou Principle.

Exigences spécifiques:

  • Vous avez un portfolio impressionnant de projets de design digital.
  • Vous excellez dans la création d’expériences et d’interfaces digitales en utilisant les derniers logiciels de design.
  • Vous avez de l'expérience avec le processus de design et une passion pour donner vie à des concepts grâce au design.
  • Vous êtes passionné(e) par le design stratégique et le branding.
  • Vous êtes capable de comprendre les problèmes des utilisateurs et des clients et de proposer des solutions de design intelligentes pour les résoudre.
  • Vous êtes capable de présenter vos idées et designs aux clients et de participer à des réunions avec eux.
  • Vous avez un fort intérêt pour et une bonne connaissance de l’UI, de l’UX, de la technologie et des produits digitaux.
  • Des compétences créatives supplémentaires en design d’identité visuelle, animation, processus UX, photographie, e-commerce, prototypage, illustration, développement de concepts, CSS, Javascript ou rédaction sont toujours les bienvenues – nous adorons expérimenter tout ce qui est créatif et technologique.

Ce que vous pouvez attendre de nous

La chose la plus importante que nous offrons est un environnement de travail inspirant et ambitieux, mettant l’accent sur l’apprentissage et le développement, à la fois sur le plan personnel et en équipe. Nous avons une organisation informelle avec une hiérarchie minimale, où il y a beaucoup de place pour être ambitieux dans votre propre domaine d’expertise, ainsi que pour participer à la structuration de notre équipe, de notre culture et de notre offre de produits.


Mais, bien sûr, nous pouvons aussi vous séduire avec:

  • Un voyage annuel d’une semaine avec l’équipe, mêlant activités sociales et professionnelles (tout frais payé).
  • Café, thé, boissons et snacks disponibles à tout moment.
  • Travail hybride et horaires flexibles.
  • Un espace de bureau magnifique, conçu avec une attention particulière à la réduction du bruit et aux zones de concentration.
  • Activités sportives volontaires – basketball, soccer, SpikeBall!
  • Voyages d’inspiration pour assister à des événements, meet-ups et conférences.
  • Une progression de carrière basée sur les mérites plutôt que sur l’ancienneté.

Et si vous pensez qu’il manque quelque chose, faites-le nous savoir. Nous pourrons probablement travailler ensemble pour l’ajouter. Après tout, nous essayons de créer le meilleur endroit possible pour travailler!


À propos de Signifly

Chez Signifly, nous collaborons avec un large éventail de clients issus de toutes les industries pour créer de nouveaux produits numériques et des modèles d’affaires innovants. Nous sommes une équipe composée de développeurs, de designers, de réalisateurs et de stratèges digitaux. Nous croyons que la créativité, l’entrepreneuriat et un mélange diversifié de compétences de haut niveau peuvent stimuler l’innovation et le changement, contribuant ainsi à façonner un avenir meilleur.

Découvrez notre travail sur Signifly.com.



Envie de travailler avec nous?
N’hésitez pas à nous envoyer votre candidature, CV et portfolio dès que possible. Les candidatures sont examinées en continu au fur et à mesure de leur réception, et nous recrutons dès que nous trouvons le/la candidat(e) idéal(e).

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